【イベント情報】調布の人の「はたらく」を照らすランタンナイト
調布在住のゲストと共に考える、自分らしいはたらき方
金曜の夜、ランタンの灯の中、みんなでごはんを食べながらゆるっと参加できるトークイベント。
ゲストの話を聞き、参加者同士の感想をシェアしながら、「はたらく」ことを様々な角度から考えます。
暮らしに近い場所で、改めて「はたらく」を考える
少し前までは仕事と生活がはっきりと分かれ、二者択一のように考えられることもありましたが、「仕事だけでなく、自分の暮らしや家族との時間も大切にしたい」という価値観を持つ人が最近は増えてきました。また、自分の好きなことや、やりたいことを軸に複数の仕事や活動を持つ人もいます。
ゲストでお呼びするのは、はたらくことも暮らすことも大切しながら、自分の思いを核に活動されている方々。そして「調布」という場所に関心を寄せているみなさんです。ごはんを食べて自分を緩めながら、「はたらく」について一緒に考えてみませんか。
【こんな方におすすめです】
・多様なはたらき方を聞いてみたい人
・調布の人と繋がりをつくりたい人
・仕事と暮らしのバランスについて考えたい人
・自分で仕事をつくることに興味がある人
・地域で何かを始めたい人
プログラム
１．トークセッション：ゲストのはたらき方、暮らし方（30分）
現在の活動を始めたきっかけや大切にしていることなどを伺いながら、ゲストのはたらくことに対する価値観を紐解きます。
２．グループトーク：自分にとって”はたらく”とは？（30分）
トークセッションで感じたことを自由にシェア。グループで対話しながら、さらに思考を深めます。
３．未来への道しるべ（10分）
今日のキーワードや明日から実践したいことを言葉にします。
ゲスト
竹中裕子さん（NPO法人ちょうふ子育てネットワーク・ちょこネット理事長）
出版社勤務の後、子育て、医療、教育分野の雑誌や書籍のフリー編集・ライターとして15年ほど働き、並行して調布FM放送で生放送番組MC、子育て情報、自然環境番組の企画制作等に携わる。2013年には「ここで育てたい」と思える地域づくりをめざして活動する中間支援組織としてNPO法人を立ち上げる。「子育てカフェaona」「調布子育て応援サイトコサイト」を運営。
▶NPO法人ちょうふ子育てネットワーク・ちょこネット
▶調布子育て応援サイト「コサイト」
▶note
田中東朗（たなかさきろう）さん（POSTO運営）
大学の友人2人と共に、2018年11月に喫茶室ほんのもり、2021年にPOSTOを開業。
早稲田大学文化構想学部で哲学・倫理学を学ぶ。在学中に特に影響を受けた本は、ウィトゲンシュタイン『論理哲学論考』、ジョルジュ・バタイユ『宗教の理論』『エロティシズム』、ジェームズ・ギブソン『生態学的知覚システム』、エドワード・リード『経験のための戦い』などで、現在の活動も、大学で学んだこと・考えたことが基盤になっている（ような気がする）。
POSTOは「誰もが役割を脱ぎ捨てられる場所」となることを願って運営。現在では、みんな食堂、コロッケ屋さん、コーヒー焙煎とお菓子、演劇教室など、地域の人がメインとなって人の繋がりが生まれ、子どもから高齢者まで幅広い世代の居場所となっている。
開催概要
日時：2024年1月26日（金）19:30〜21:30
場所：co-ba CHOFU（京王調布駅徒歩1分）
参加費：2,000円（フードボックス&ドリンク付）
定員：20名
※受付時に、食事とドリンクをお渡しします。自由に食べたり飲んだりしながら参加してください。
主催
co-ba CHOFU
「仕事軸のコミュニティ」をコンセプトとした、会員制コワーキングスペース。利用者同士が近くにいながらも、視線と視線をずらすワークテーブルの配置で、対話もしやすい空間を提供します。「働きすぎないゆとり」を生み出し、人とのつながりなど、今だからこその価値につなげていきます。”co-ba CHOFUを通して、豊かにくらし はたらくことができる。”そんな場を目指しています。
非営利型株式会社Polaris
co-ba CHOFU運営会社。co-ba CHOFU内に事務所をおき、「未来におけるあたりまえのはたらきかたをつくる」をミッションに、ワーキングシェアの仕組みをつくり、地域に仕事をつくってきました。学びのコミュニティ「自由七科」では、「ここちよく暮らしはたらく」をテーマとした学びや対話の場を開催しています。
＜キャンセルポリシーについて＞
3日前（1/23）までキャンセル可能です。
ただし、返金手数料は自己負担となりますのであらかじめご了承ください。
お申し込み
お申し込みはこちらから
【募集終了】西谷エリア インタビュー取材にご協力いただける方
お買物のこと、お出かけのこと、グルメやアクティビティなど、子育てや保育園、小学校のことなど、西谷エリアにお住まいの方の「ふだんの暮らし」について、お話しいただける方を募集します。
募集要項
こんな方を探しています！
- 一人暮らしの方
- 夫婦二人暮らしのDINKS／プレファミリーの方
- 子育て中のファミリーの方
いずれも年齢が20代後半～60代、最寄り駅が相鉄本線・相鉄新横浜線 西谷駅で、現在のお住まいのエリアに1年以上在住されている方。
実施要項
インタビュー取材と静止画の撮影を行います。
日程：12月16日（土）以降でご都合の良い日程
所要時間：計3時間程度（取材：1時間程度 撮影：2時間程度）
謝礼：10,000円
撮影場所：西谷駅周辺
- ファミリーの方はご家族でのご参加をお願いいたします。
- 事前アンケートにご回答ください。
- 最寄り駅が西谷駅以外のエリアにお住まいの方及び学生の方のご応募はお断りします。お申込みいただいても謝礼のお渡しはできません。
- インタビュー内容や撮影した静止画は物件サイトなどで使用しますので、掲載不可の方のご応募はご遠慮ください。
- リクルート主催のSUUMO物件広告の取材・撮影になります。
お申込み
ご参加いただける方は、下記のフォームよりアンケート回答にご協力をお願いします。
一人暮らしの方／DINKS・プレファミリーの方
ファミリーの方
応募者多数によりご参加いただけなかった場合については、アンケートに回答していただいた謝礼として、500円分のAmazonギフト券をご登録いただいたメールアドレスにお送りいたします。
お問い合わせ
件名：【西谷エリア】取材の件
メールにてお名前を記載の上、ご不明な点などございましたら、お気軽にお問合せください。
【参加レポート】「湘南セカンドキャリア地域起業セミナー」に市川望美が登壇 ― Why Me？ スキルと経験の棚卸しワークショップ
湘南セカンドキャリア地域起業セミナーは、「地域における活動や起業について知りたい」と考える幅広い年齢層の藤沢市民を対象に昨年から実施している全7回の連続講座です。2023年9月16日、非営利型株式会社Polaris取締役ファウンダー、市川望美が登壇。Polarisの事業を紹介するとともに、参加者が自身のスキルと経験をふりかえり新しい可能性を拓くワークショップを実施しました。
| ※ 湘南セカンドキャリア地域起業セミナーは「藤沢市ミライカナエル活動サポート事業採択事業」です。参加者一人ひとりが湘南・藤沢地域とつながり、「生きがい」を大切にする働き方をサポートします。 |
Polarisの成り立ちと「新しいはたらき方のかたち」――市川望美の視点
Polarisは、内閣府のビジネスプランコンペで採択されたのをきっかけに設立された非営利型株式会社です。2012年に設立、2023年8月に12周年をむかえたPolarisは、創業期のメンバーによる「子育て支援」と「まちづくり」の視点を継承しながら企業や自治体と協働し、「誰もが暮らしやすく、はたらきやすい社会」を実現するさまざまな事業を行っています。
昨年に続いて「湘南セカンドキャリア地域起業セミナー」2回目の登壇となるPolarisファウンダー／取締役の市川望美は、前職である子育て支援NPOの頃から、地域で多様なキャリアを構築するための場づくりに取り組んできました。
講師：市川望美
短大卒業後IT系企業へ入社、出産を機に退職。子育て支援NPOを経て、2010年に内閣府地域社会雇用創造事業で採択され、非営利型株式会社Polaris設立。地域における多様な働き方を支える基盤づくりや地域からの新しい価値創造に取り組む。令和元年度東京都女性活躍推進大賞 地域部門大賞受賞。研究者としても立教大学社会デザイン研究所に所属し、ライフストーリー研究やコミュニティ研究を行っている。
IT企業での9年間の会社員からスタートした市川のキャリアは、出産と育児を機に29才で大きく変わります。子育てをしながら行ける場所には「家の近く」という制約ができます。仕事を離れて、地域のさまざまなことと出会った2年間は、市川にとって「新しい可能性」の発見の連続だったのです。
出産、育児、定年をきっかけに起きるライフスタイルの変化――。大切な節目であるにもかかわらず「キャリアブランク」「キャリアロス」といった、少しネガティブなイメージで語られがちです。しかし、この節目をプラスに活かし、当事者が自身のキャリアや特性のふりかえりを通じて「キャリア転換期」というポジティブなイメージでとらえてみると、未来を拓いていく素晴らしい機会になるばかりでなく、地域のつながりをもちながらワークライフバランスを実現するチャンスにもなり得ます。
折しも、コロナ禍によってリモートワークが推奨され、数年前には考えられなかったようなライフスタイルの変化が出現しました。住まいを中心としたリモートワークは地域とのつながりを増やします。今の時代を生きる私たちは、「新しい可能性」を発見するチャンスに恵まれているのです。
Why Me？ スキルと経験の棚卸しワークショップ
ミドルシニア、セカンドキャリアの多様性を見出す「Why Me？ スキルと経験の棚卸しワークショップ」は、市川によるガイダンスのもと、参加者一人ひとりの人生や、人生を通して何を獲得してきたのかといったことを振り返りました。
16人の参加者は5つのグループに分かれ、自己分析に使用される心理学モデル「ジョハリの窓」を応用したワークシートを使って自身のライフキャリアをふりかえりました。自分と他者それぞれから見た自分を4つの区分から分析し、過去の体験の中に隠れているスキル、価値のある経験や未来の可能性を見出していきます。
ワークショップでは、参加者から語られるライフストーリーに他のメンバーが触発されます。様々なフィードバックを通して自身への理解がさらに深まり、それまで気づいていなかった価値を再確認していきます。
「開かれた窓」は、履歴書に書くような「〇〇会社勤務、経理経験あり、各種資格」といった、自分も他人もひと目で理解できる属性です。これに加えて、趣味や特技、マニアックな資格など「隠された窓」を語るうちに、他の参加者からのフィードバックが得られ、これまで気づけなかった「未知の窓」が開いていきます。
キャリアの棚卸しによってこれまで気づくことのなかった可能性が拓かれると、自身のモチベーションの根っこにあるものが見えてきます。この気づきをきっかけとして、地域の中で新しい関係性や新しい機会を得たり、これまで考えたことのなかった仕事の領域に関心が深まったりと、未来の可能性をどんどん拡げることができるのです。
参加者の声
ワークショップ中は参加者どうしの会話が弾み、活発に情報交換が行われました。プログラムが進むにつれて参加者の表情が変わっていくのも、このワークショップの素晴らしいところです。
終了後の参加者の感想をいくつかご紹介します。
「つながりが広がり、ありがたい展開です」
「自身がどうして起業をめざしたいのかをしっかり考えることができてとても良かったです」
「棚卸しをしたことで、仕事中に感じていた様々なWHY？は、自身の経験を活かせれば解決のきっかけを作れると思いました」
「じっくり向き合って、自分のゴールをどこにするかまず決めたいです」
また、実際に地域で起業するとはどういうことなのか？という、新しい視点からのクエスチョンも寄せられました。
「ワークショップの前に地域起業の事例があれば、自分に照らしてビジョンの方向性がよりわかると思いました」
「Polarisの経営の運営スタイルについて知りたいです」
「実現方法やマネタイズ効果の難しさを克服する必要がありそうです」
このような「WHY？」「HOW？」についても、今後、Polarisの活動や当サイトを通じて発信していければと思います。
Polarisでは創業支援、地域×女性×起業、女性のキャリアデザイン、コミュニティ・まちづくり、ソーシャルビジネス・コミュニティビジネス、組織開発など、さまざまなテーマで講演を行っております。お問合せフォームよりお気軽にご連絡ください。
関連ページ
参考ページ：
【イベント情報】ミニセミナー「ここちよく暮らし、はたらくを考える」に、取締役ファウンダー市川が登壇
子どもと共に、自分も家族も、ここちよく生きていく
多様な働き方が広がる一方で、子育てと仕事の両立に悩む声はまだまだ多く聞こえてきます。そんな声をもつ地域の方と共に、「子どものいる暮らしの中ではたらくを考える座談会＠町田」では、自分が望む暮らし方やはたらき方について対話を重ねてきました。そこで見えてきたのは、正しいかどうかではなく、自分のここちよさを大切に選択していくことの大切さです。
今回のミニセミナーでは、「ここちよさ」を基準に選択することがなぜ大切なのか、改めて考えてみます。さらに、子育てをしながらでも働くことができる町田のお仕事事情について、ハローワーク町田の方に話を伺います。一方的なレクチャーではなく、途中で対話やワークを設けながら、自分のここちよさや育んできた強みについても棚卸しをします。
こんな方におススメです
- 育児離職して復職したいが、何から始めたらいいかわからない方
- 仕事と育児の両立に葛藤を抱えている方
- 自分のはたらき方を見直したい方
- 町田で働くことに興味がある方
- “ここちよくはたらく”にピンときた方
開催概要
日時：2023年12月2日（土）14:30～16:00
※14:15受付開始
参加費：無料
定員：20名
※町田市外に居住する方も参加可能です。
※本セミナーは、第17回市民協働フェスティバル「まちカフェ！」内で開催されます。
市役所2Fでは同日10:00～16:00までブースを出展しています。
ブースでは、ハローワーク町田マザーズコーナーへの個別相談のほか、「子どものいる暮らしの中ではたらくを考える」ミニワークショップが体験できます。
お子さんが遊べる折り紙もご用意しています。
こちらもぜひお立ち寄りください。
プログラム
①ここちよさから、自分のはたらき方を考える
・ここちよさを基準に選択するってどういうこと？
・ライフキャリアという考え方
②町田のお仕事を知ろう
・町田のお仕事事情
・ハローワークでできること
③自分の現在地を知ろう
・ライフチャートを描くワークから、自分の強みについて考えます。
※簡単なワークですので、やったことがない方、現在働いていない方でも大丈夫！
講師
市川望美（非営利型株式会社Polaris 取締役ファウンダー）
出産を機にIT系企業を退職。子育て支援NPOを経て、2010年に内閣府のビジネスプランコンペで採択されたことをきっかけに2012年非営利型株式会社Polaris設立。多様な働き方を支える基盤づくりや地域からの新しい価値創造に取り組む。
川口純子（ハローワーク町田 就職支援ナビゲーター）
前職にて、教育部講師・エリアマネジャー・女性活躍推進室立ち上げ・人事部部長を経験。その傍らで、ファイナンシャルプランナーや産業カウンセラー、キャリアコンサルタントの資格を取得する。
現在はハローワークにて、相談業務やセミナーを実施。他、通信大学・心理学部在学中。キャリアコンサルのボランティアを行っている。3人の子どもと犬2匹と暮らすシングルマザー。
主催
子どものいる暮らしの中ではたらくを考える座談会＠町田
子どもと共にある社会で、自分のここちよさを大切に、暮らし働くことについて考える座談会。町田市内のコワーキングスペースやカフェなどで、主に平日午前中に隔月で開催しています。
開催レポートはこちら。
非営利型株式会社Polaris
非営利型株式会社Polarisは、「誰もが暮らしやすく、はたらきやすい社会の実現」を目指し、身近な地域の中で多様なはたらきかたを実現するための事業」に取り組む会社です。
令和元年度 東京都女性活躍推進大賞 地域部門大賞受賞
ハローワークは国の機関であり、無料で気軽に職業相談をすることができます。
また、ハローワーク町田、マザーズコーナーでは、お子さまが遊べるキッズコーナーがあり、一緒に相談にいらっしゃることができます。子育てをしながら就職を目指す方をサポートします。
- 対象者：20歳未満のお子さまがいる方（在職中でも相談可）
- 担当制：きめ細かいサポート
- 相談のほか、書類添削、面接対策、各種セミナーの案内、パートもフルタイムも探せます。
- 予約もできます。042-732-8563
就職活動に必要な知識を「お一人ひとりにあわせて」アドバイスいたします。
お申し込み
下記のPeatixのページからお申し込みください。
【登壇情報】10/30（月）開催「NPO事業承継サミット2023」に代表取締役 大槻昌美、取締役 市川望美が登壇
NPOの事業承継について、もっと話しましょう！
NPOの事業承継・世代交代は、継がせる人と受け継ぐ人、古い世代と若い世代という対比的な構図ではありません。私たちの活動や組織の何を変えて何を残すかを、ステークホルダーみんなで、いつでも、どこでも、問い続ける不断のプロセスです。
その第一歩として、なんとなく話しづらいこのテーマについて、自由にポジティブに語り合いたい。NPO事業承継サミット2023はそんな場です。
テーマセッション（分科会3）の「「女性中心型組織とリーダーシップ」から考える、意思決定・代表交代・インパクト」に弊社代表取締役大槻昌美と、取締役ファウンダーの市川望美が登壇します。
開催概要
参加方法：対面イベントとオンラインセッションの2つのプログラムで参加できます
10月30日（月）開催の対面イベント
事業承継に挑戦する団体、今後のNPOのあり方や世代交代に問題意識をもつ登壇者や参加者が集まります。NPO事業承継サミット初のリアル開催です。
開催日時：2023年10月30日（月）13:30-19:30
会場：サイボウズ株式会社 東京オフィス（東京都中央区日本橋）
インターネット配信、アーカイブ動画などの配信はありません。
参加費：2,000円（要事前申し込み、Peatix決済）
オンラインセッション
NPO事業承継・世代交代に関わるさまざまなステークホルダーが登壇。これから事業承継に取り組むNPOに役立つ情報やサービスを学べます。
視聴期間：2023年10月15日～2023年11月30日
オンラインセッションは、好きな時間に繰り返しご視聴いただけます。（オンデマンド方式）
視聴方法：動画配信システム Vimeoでご視聴いただけます
参加費：1,500円（Peatix決済）
申し込み方法
お申し込みはこちら
主催：特定非営利活動法人 NPOサポートセンター
後援：内閣府
協力：サイボウズ株式会社、特定非営利活動法人 セイエン
「地方創生テレワーク推進運動 Action宣言」を行いました
非営利型株式会社Polarisは、内閣府・内閣官房が推進する「地方創生テレワーク推進運動」の趣旨に賛同し、推進運動に参加するため「Action宣言」を行いました。当該宣言が内閣府・内閣官房に正式に受理され、「地方創生テレワーク」事業のホームページに掲載されましたのでお知らせします。
Polarisは、誰もが多様で柔軟な働き方選択できる社会をビジョンに掲げ、テレワークも一つの方法論として創業時より推進しています。テレワークで業務を行う地方在住者も複数所属しています。また地方における多様な働き方を生み出すことを目的とした取り組みや、都市部のワーケーション参加者と地方の住民両者がサービスや体験を提供しあい、『人』と関係性を深め、その先に続くご縁や、新しい「仕事づくり」に繋がることを目指したワーケーションプログラムも実施してきました。ワーケーションという取り組みを通して、地方と都市部、地方同士の人的交流を促進し、地方に新しい仕事を生み出し、価値創造することにこれからも取り組んでいきます。
上記を軸に
・地方人材の採用・育成
・地域プロジェクトへの参加
・ワーケーション推進
の地方創生テレワーク Actionを推進致します。
「地方創生テレワーク」推進事業とは
新型コロナウイルス感染症の拡大により、東京都23区で５割以上の方々がテレワークを経験し、地方移住や、兼業・副業、ワークライフバランス充実への関心の高まりが見られるなど、テレワークに関する企業の取組が進展するとともに、国民の意識・行動も変容が生じています。 地方創生テレワーク推進運動は、この機運を逃すことなく、会社を辞めずに地方に移り住む転職なき移住、ワーケーションなどによる関係人口の増加、東京圏企業による地方サテライトオフィスの設置など、 都市部から地方への人の流れを加速させ、人口の流出防止、地方での雇用、新規ビジネスの創出など、多様な形で地方の活性化に貢献可能な地方創生テレワークについて、企業・団体等にその趣旨に賛同 いただき、官民一体で推進する運動です。
弊社ワーケーション取り組み事例
【登壇情報】よこはまポジティブエイジング シニア×生きがいマッチング事業基礎講座に、取締役ファウンダー市川が登壇
人生100年時代を迎え、60歳以降の人生が長くなっています。地域とのかかわり方、働き方が多様化したことで、様々な選択肢の中から、自らの関心や体力、状況によって自由に選択したり、組み合わせたりして活動するシニア世代の方たちがいます。シニア世代と地域の企業・団体での地域貢献活動をつなぎ合わせる「よこはまポジティブエイジング」は、 基礎講座を受講した後、個人やグループで地域の企業・団体での活動に参加する機会をマッチングする事業です。
本セミナーにて、取締役ファウンダーの市川望美が基礎講座第2回「『活動』を通して地域とつながろう 経験・スキルの棚卸しワークショップ」講師として登壇いたします。
開催概要
基礎講座
よこはまポジティブエイジングの活動にあたっての基礎を学ぶ講座です。
2回連続講座を西区と金沢区で実施いたします。ご希望の方はいずれかの会場の講座にご参加ください。
基礎講座（西区開催）
第一回
日時：10月4日（水）18:30〜20:30
踏み出そう最初の一歩
～あなたの居場所探しのお手伝い～
講師：倉岡 正高
東京都健康長寿医療センター研究所 研究員
第二回
日時：10月12日（木）18:30〜20:30
「活動」を通して地域とつながろう
経験・スキルの棚卸しワークショップ
講師：市川 望美
非営利型株式会社Polaris
会場：
日本丸メモリアルパーク 訓練センター 第1・2会議室
横浜市西区みなとみらい2-1-1（JR桜木町駅もしくはみなとみらい線馬車道駅下車徒歩5分）
基礎講座（金沢区開催）
第一回
日時：10月23日（月）10:00〜12:00
自分の経験やスキルを活かして、ゆるやかにつながりのタネをまこう！
講師：澤岡 詩野
公益財団法人 ダイヤ高齢社会研究財団
第二回
日時：10月31日（火）10:00〜12:00
「活動」を通して地域とつながろう
経験・スキルの棚卸しワークショップ
講師：市川 望美
非営利型株式会社Polaris
会場：
金沢公会堂（区役所隣接）第1会議室
横浜市金沢区泥亀2-9-1（京浜急行線金沢文庫駅下車 徒歩11分）
対象者：
横浜市内在住の概ね60歳以上
仕事等で培った知識・経験・スキルを活かしたい方、地域の活性化に貢献したい方
参加費：無 料
応募方法
基礎講座（西区開催）お申し込み
申し込み終了
基礎講座（金沢区開催）お申し込み
受付期間：2023年10月18日（水曜日）まで
定員：30名（定員を超えた場合は抽選となります。抽選の場合、落選者にのみご連絡をさせていただきます。）
【募集終了】まちの活動量を上げる！新しいまちづくりに向けた作戦会議に参加しませんか？
東急株式会社ではnexus構想の取り組みの1つとして川崎市・横浜市の市境近辺にある虹ヶ丘団地・すすき野団地エリアにnexusチャレンジパーク早野を運営しています。
nexusチャレンジパーク早野Instagram
nexus構想とは？
新しいまちの実現に向けて、生活者起点でのまちづくりを推進する「nexus構想」。
企業や行政との協業により、循環型のコミュニティや地域ネットワークを構築し、生活者一人ひとりの自由で豊かな暮らしを実現するための活動に取り組みます。
本構想では、東急沿線郊外の多摩田園都市をnexus構想エリアと位置づけ、住む・学ぶ・働く・遊ぶといった生活が自然や農と融合する、「歩きたくなるまち」への進化を目指します。
nexus構想の1つである地域に暮らす方達のコミュニティづくりを進める上で昨年の秋に地域の人の声を聞こうということでグループインタビューを実施しました。
今年度は実際の活動に紐付けながら具体的なコミュニティづくりを進めるにあたって、地域の方と共に作っていくための作戦会議を企画しています。
今回はその作戦会議への参加者を募集します。
作戦会議以降の動きについて
募集要項
対象：横浜市青葉区あざみ野近郊にお住まいの子育て中の方
日時：10月15日（日）
時間：10時〜12時 ※9時50分までにはお越しください
場所：WISE Living Lab さんかくBASE
住所：横浜市青葉区美しが丘2丁目23-3（たまプラーザ駅から徒歩7分）
募集人数：15名まで
※ 今回はボランティア活動となります。
その他：託児サービスは用意しておりませんが、お子様と一緒にご参加いただけます
応募方法
応募締切：2023年10月13日
応募に関する問い合わせ先
主催：東急株式会社
事務局：非営利型株式会社Polaris
【募集終了】Polaris新規店舗運営スタッフ
2022年1月より石神井公園団地の建替プロジェクトに関わってきた流れで、この度ブリリアシティ石神井公園アトラスで新たに店舗を構えることになりました。
Shakuji-ii BASEで培ってきた地域でのご縁をより良い形で活かせるように引き続きコミュニティをテーマにしたお店になる予定です。
主な機能としては、まなびとはたらくを応援するスペース、シェア型書店、レンタルスペース、食をテーマにしたワークショップなどを予定しています。
ゼロからの立ち上げになるので一緒に試行錯誤しながら汗をかいてくれる方を募集します。石神井エリアの新たなコミュニティ拠点として地域で愛される場づくりを共に目指してくれるスタッフを募集します。
■ 営業について
木曜日〜日曜日／OPEN11時〜CLOSE17時
1月14日オープン
※説明会への参加は必須となります。録画対応はしません。
業務内容
受付/利用者対応/施設管理/事務処理/広報/企画 等
募集要項
対象：10時半〜17時半まで通し勤務が可能な方/土日出られる方
勤務地：東京都練馬区上石神井三丁目19番5-110 アンドエス（まいばすけっと隣）
（西武新宿線上石神井駅より徒歩13分／西武池袋線 石神井公園駅 徒歩22分）
営業日：木・金・土・日
勤務時間：10:30～17:30
※土日のどちらかに入れる方
報酬：平日：1時間あたり1,200円、土日祝：1時間あたり1,300円
※研修〜トライアル期間は、1時間あたり1,113円とします。
条件：
・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint/Googleツール）
・基本的なメールマナーを知っている
・新しいアプリケーションを使用することに抵抗がない
・勤務時間帯全て入れること。※15時までの勤務のみというのはNGになります。
募集人数：5〜6名程度
※シフト制で2名体制
契約形態： 非営利型株式会社Polarisとの業務委託契約
こんな人は向いています
- 新しい人との出会いを楽しめる
- チームで仕事をするのが好き
- 人に合わせた気遣い、コミュニケーションができる
- 相手を尊重して意見が言える
- 言い方、伝え方に気を配ることができる
- 地域コミュニティに興味がある
- 場を整えるのが好き
- 臨機応変に対応ができる
こんな人は向いていません
- 決まった通りの仕事で指示が明確でないと困る
- 人の話を興味を持って聞けない
- 気分のムラが激しい
- PC作業が苦手
- SNSツールでのコミュニケーションが苦手
- 白黒はっきりさせたい
- 掃除や片付けが嫌い
スケジュール
- 業務説明会
- 面談
- 採用（メールにてご連絡）
- 研修
- トライアル（採用後2ヶ月程度を予定。※業務の習熟度により変動）
- 振り返り実施後本稼働
業務説明会
応募フォームより「説明会参加希望業務」の「新規店舗運営スタッフ」を選択いただき、
説明会希望日程をご記入ください（第三希望まで）
Zoomによるオンラインでの開催
応募方法
※業務名は、「新規店舗運営スタッフ」としてください。
求人に関してのお問い合わせ
ご不明な点等ございましたら、下記メールアドレス宛にお問い合わせください。
locowork-info@polaris-npc.com